Jeśli jesteś managerem, trenerem, coachem, pracownikiem działu HR lub planujesz karierę w tych obszarach, możesz uzyskać nowe kompetencje według najwyższych standardów Belbin® poprzez zdobywanie umiejętności pozwalających na zwiększenie efektywności i ułatwienie sprawnej współpracy.

“Nie da się stworzyć zespołu
składającego się wyłącznie z geniuszy,
ale można zbudować genialny zespół.”
Dr Meredith Belbin

Buduj swoją karierę w oparciu o naukowe narzędzie. Diagnozuj i buduj efektywne zespoły oraz skutecznie doradzaj klientom indywidualnym.

Dzięki Testowi Belbina możliwe jest jednak wygenerowanie aż 6 różnych raportów.

Poznaj ofertę naszych szkoleń certyfikacyjnych i wybierz ścieżkę rozwoju najlepiej dopasowaną do Ciebie. Zaplanuj swój rozwój. Wspieramy naszych trenerów, oferując zniżki, rabaty i pomoc merytoryczną po szkoleniu.

Zainwestuj w profesjonalne, uznane na całym świecie narzędzie. Zdobądź certyfikację i pracuj w oparciu o najwyższe standardy.

Wiele osób na różnym etapie kariery szuka możliwości poznania własnego potencjału. Mało kto miał okazję, aby dowiedzieć się, w czym jest najlepszy. W efekcie wybór stanowiska pracy pozostawiany jest przypadkowi. Skutkuje to niechęcią do pracy, wypaleniem zawodowym i potrzebą zmiany.

Narzędzia Belbina to wyjątkowe rozwiązanie na rynku, które daje trenerom wiedze i umiejętności do rozpoznania, maksymalizacji i rozwoju potencjału klientów. Umożliwiają otrzymanie obrazu 360 stopni osoby badanej, pozwalając na przekroczenie ograniczeń samooceny. Sprawdzą się w pracy z klientem indywidualnym i zespołami. Raporty zawierają również uwagi co do preferowanej roli i optymalnego środowiska pracy.

Jednocześnie firmy i organizacje zdają sobie sprawę jak ważne są dobrze działające zespoły projektowe – oczekują zaangażowania, wysokiej efektywności i dobrej współpracy. Nie da się tego osiągnąć bez trafnie zrekrutowanych pracowników, mających świadomość swoich mocnych stron, akceptowalnych słabości i pełnionej roli w projekcie.

Pracodawcy chcą także świadomie dbać o budowanie kultury zaufania, zdrowie psychiczne i dobrostan swoich pracowników. Belbin pozwala na lepsze dopasowanie osób w zespole, odpowiednie dedykowanie zadań, zrozumienie motywacji pracownika, zapobieganie wypaleniu zawodowemu.